夫当即念起了话，说针对这个问题，要充分调动员工的劳动积极，发扬厂长的带作用，要快要准要狠的抓住产量提升的关键。

他们纷纷鼓起掌!说这就是联盟急需的理人才!

但温度一直再降，雪却总也不来。

……

“我明天帮你问问她吧，看能不能一起吃个饭。”

不过夫却是有心虚的。

……

顿了顿，她笑：

不过，工厂的工人还得准的上夜班。

时间到了晚上。

“我更想我们一家聚在一起。”七号语气低落，“今天我还约了五号，她也在这所大学里教课，却没有来见我。”

厂长夫都被人夸赞，说他是个理天才!

“不过你说了送我，我可记住了哦，可别耍赖!”

前几天大降温之后，现在的夜晚已经很冷了。

记者采访夫的时候，询问他理的窍门是什么，是如何在工时只有别人一半的情况下，一样的产量来?

516军服厂是工业区唯一一个只上白班的工厂，但它的产量竟然没有比那些夜晚加班加的要少。

“那行吧。”六号遗憾的，“改天请你吃饭。”

听懂掌声!

“六号，下次我送你瓶好的香，南方鲜萃取的，你上这劣质香太冲鼻了。”

“我会和她说的。”六号无奈摊了摊手，“但你应该知，大那个格，不一定会听我们的。这么多年，除了父亲的话她会听，你见过谁的话她能听去的。”

至于多来的四千人哪来的?夫也不清楚。

“逛这么久也累了吧，去堂吃个饭吧，我请你喝茶!”

“我知，但总该试一试吧。”七号叹了气，“否则我真不知，该用什么办法了。”

电台里有人调侃，说这段时间木城的治安都好了不少，因为罪犯都不肯晚上来打劫。

至于这个关键是什么呢?这个问题问的很好!

记者：“!!!”

七号了，告辞离去。

“我觉得很好用啊，实验室的味重，只有这香能盖住。”

她笑了笑，说：

有没有一可能，自己厂里现在不是四千人，而是八千人呢？

六号沉默一会，说：

照往年的惯例，这几天就该下雪了。

寒风凛冽，就像是冰刀一样。

夜幕下的街，并没有什么人。

他有慌张。

原本长椅上经常会躺着浪汉，但这几天降温之后，浪汉是越来越少了。

“嗯。”七号了，“如果可以的话，可以帮我向一号说说成人礼的事情吗？”

六号耸了耸肩：

七号抬看了看：

“天有些晚了，等会下班峰路上又得堵车了，我该提早回去了。”

所谓问题的关键，就是关键的问题。我们要找到问题的关键，就必须要先找到关键的问题。如何找到关键的问题呢？这就要把握住问题的关键!

只有偶尔经过巷的时候，看到避风的小巷里躺着几个浪汉，上盖着报纸，也不知是生是死。

分别的时候，七号了鼻，说：

自己为什么能用一半的工时一样的产量?